Minimalna Plaća 2026

Kako se izračunava

Službena uredba propisuje bruto minimalnu plaću, a ne univerzalni neto iznos. Zato kalkulator prvo uzima 1.050,00 EUR bruto za puno radno vrijeme u 2026. i, ako je odabrano nepuno radno vrijeme, smanjuje bruto razmjerno postotku rada. Zatim isti bruto prolazi kroz hrvatski obračun plaće: doprinosi za mirovinsko osiguranje iz plaće, umanjenje osnovice I. stupa za niže plaće, osnovni osobni odbitak od 600 EUR, dodatni odbici za uzdržavane članove i djecu te lokalne stope poreza na dohodak. Na strani poslodavca kalkulator dodaje doprinos za zdravstveno osiguranje od 16,5% na bruto. Zakon o minimalnoj plaći naglašava da se određena povećanja za prekovremeni rad, otežane uvjete rada, noćni rad, nedjelju, blagdane i neradne dane ne uračunavaju u samu minimalnu plaću, nego se trebaju promatrati odvojeno.

Bruto minimalac za odabrano radno vrijeme = 1.050 EUR × postotak radnog vremena
Umanjenje osnovice I. stupa = 300 EUR ako je bruto ≤ 700 EUR; 0,5 × (1.300 - bruto) ako je bruto 700,01-1.300 EUR
Doprinosi iz plaće = I. stup + II. stup
Porezna osnovica = bruto - doprinosi iz plaće - osobni odbitak
Neto procjena = bruto - doprinosi iz plaće - porez na dohodak
Trošak poslodavca = bruto + bruto × 16,5%

Primjer obračuna

Primjer koristi službeni bruto minimalac za puno radno vrijeme u 2026., nižu lokalnu stopu poreza od 20%, višu stopu od 30%, bez uzdržavanih članova i djece te standardno članstvo u II. mirovinskom stupu.

U ovom primjeru službeni bruto minimalac od 1.050,00 EUR daje informativnu neto isplatu od 807,00 EUR i mjesečni trošak poslodavca od 1.223,25 EUR. Ako je lokalna niža stopa 23%, ako radnik ima djecu, radi nepuno radno vrijeme ili nema II. stup, neto procjena će se promijeniti.

Kada se rezultat može razlikovati

Rezultat se može razlikovati od stvarne isplatne liste jer minimalna plaća nije isto što i konačna neto plaća. Neto ovisi o lokalnoj stopi poreza, poreznoj kartici, broju uzdržavanih članova, članstvu u II. stupu, djelomičnom mjesecu rada i eventualnim zaokruživanjima obračuna. Ako radnik radi nepuno radno vrijeme, zakonski bruto minimalac računa se razmjerno ugovorenom radnom vremenu, ali ugovor, kolektivni ugovor ili pravilnik mogu propisati povoljnije uvjete. Dodaci za prekovremeni rad, otežane uvjete, noćni rad, nedjelju, blagdane i neradne dane ne bi se trebali koristiti za popunjavanje osnovne minimalne plaće, nego se obračunavaju kao posebna povećanja prema primjenjivim pravilima. U pojedinim djelatnostima prošireni kolektivni ugovori mogu već zahtijevati veće iznose od državnog minimuma. Kalkulator zato koristite za provjeru bruto minimuma, okvirne neto isplate i troška poslodavca, a konačni obračun usporedite s ugovorom, isplatnom listom i službenim tumačenjem za vašu djelatnost.

Stope i pragovi

Ključni iznosi i pravila korišteni za hrvatsku minimalnu plaću i informativni obračun neta u 2026.

Izvori i pravna osnova

Dnevnik izmjena

• 2026-07-13 — Dodana hrvatska stranica za minimalnu plaću iz portfelja aplikacija, uz ispravak izvora na NN 132/2025 i neto procjenu preko postojećeg kalkulatora plaće.